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NoRV_CODLRECódigoHeadersTipoTamañoRequeridoDescripción del CódigoCampo/Descripción del CampoTabla
Identificación del Empleado
101011101Rut trabajador(1101)Int10ObligatorioEn este campo se debe anotar el número de Rol Único Tributario del trabajador. El formato a seguir es sin puntos y con guion antes del dígito verificador, Ej: 12345678-9.RA_CIC/ RUTSRA
201021102Fecha inicio contrato(1102)Date 10ObligatorioSe refiere a la fecha de inicio de la relación laboral. Su formato es de fecha dd/mm/año (el valor año expresado en 4 dígitos).RA_ADMISSA/ Fch IngrSRA
301031103Fecha término de contrato(1103)Date 10ObligatorioSe refiere a la fecha en que se ha producido el término de la relación laboral. Su formato es de fecha dd/mm/año (el valor año expresado en 4 dígitos). RA_DEMISSA/ Fch DespidoSRA
401041104Causal término de contrato(1104)Tinyint2OpcionalSe debe ingresar el Código que corresponda a la causal o motivo por la que se produce el término de la relación laboral.RA_TIPOAFA/Causa Baja / SX5-27SRA
501051105Región prestación de servicios(1105)Tinyint2ObligatorioZona de división administrativa de Chile donde se prestan los servicios. Se debe ingresar el código de la región en la que el trabajador presta servicios de manera principal.RA_LOCAL*/ Reg Traba / SX5-12 /Si el campo contiene EX o RM se dejará el blanco para que el usuario realice la configuración correspondiente.SRA
601061106Comuna prestación de servicios(1106)Tinyint5ObligatorioSe debe ingresar el código de la comuna en la que el trabajador presta servicios de manera principal.RA_CENTRAB*/ Partido /CC2SRA
701071170Tipo impuesto a la renta(1170)Tinyint1ObligatorioSe debe ingresar el código que identifique el tipo de impuesto a la renta a que está afecto el trabajador, aunque conforme a su nivel remuneracional pudiera quedar comprendido en un tramo exento de tributación.RCJ_IMPTOR*RCJ
801081146Técnico extranjero exención cot. previsionales(1146)Tinyint1ObligatorioSe debe anotar el código que corresponda a la situación del trabajador, particularmente si se trata o no de un técnico extranjero que goza de la exención de cotización previsional prevista en la Ley Nº 18.156.RA_TIPINF*SRA
901091107Código tipo de jornada(1107)Tinyint3ObligatorioIngresar el código que corresponda al tipo de jornada laboral pactada en el contrato o en un anexo posterior.RA_TPJORNA*/ Turno Trab /SX5-X7SRA
1001101108Persona con Discapacidad - Pensionado por Invalidez(1108)Tinyint1ObligatorioEste campo corresponde a una caracterización del trabajador según su situación de discapacidad o invalidez calificada por la entidad competente. RA_TPDEFFISRA
1101111109Pensionado por vejez(1109)Tinyint1ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda según la tabla siguiente, según sea el caso de si el trabajador obtiene pensión por vejez.RA_TPOTRAB / Tpo Trab / Si el valor del campo es diferente de "0" se indicará en el LRE "1"SRA
1201121141AFP(1141)Tinyint3ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación.RCO_LRE* / AFP / RCO / Si RASi RA_REGIME es igual a 1, Cod. LRE (RCO_LRE), en caso contrario se indica el valor "100". RCO
1301131142IPS (ExINP)(1142)Tinyint3ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación del trabajador al Instituto de Previsión Social en su carácter de continuador legal de las instituciones pertenecientes al antiguo régimen previsional.RCO_LRE* / AFP / RCO / Si RASi RA_REGIME es igual a 2, Cod. LRE (RCO_LRE), en caso contrario se indica el valor "0". RCO
1401141143FONASA - ISAPRE(1143)Tinyint3ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la institución de salud a que se encuentra afiliado el trabajador.RA_OBRASOC / Inst Salud / RCOSRA
1501151151AFC(1151)Tinyint1ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación del trabajador a la AFC.RA_SEGCESA/ Seguro Ces / Si el valor del campo es 1 o 3 el LRE pondrá "1" si el valor es 2 el LRE pondrá "0"SRA
1601161110CCAF(1110)Tinyint1ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación de la empresa empleadora a una Caja de Compensación y Asignación Familiar. Por ejemplo, en caso de no estar afiliada a una CCAF de rellenar el campo con el número “0”.RCJ_CCAF/ CCAF /RCORCJ
1701171152Org. administrador ley 16.744(1152)Tinyint2ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación de la empresa empleadora a un organismo administrador del Seguro de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales contemplado en la Ley Nº 16.744.RCJ_MUTUAL / Mutual / RCORCJ
1801181111Nro cargas familiares legales autorizadas(1111)Tinyint2OpcionalEn este campo se debe ingresar el número de cargas familiares autorizadas, en tanto que el monto en pesos del beneficio pecuniario por todas las cargas debe ingresarse en Cód 2311.SUMATORIA / Busca los registros del empleado que correspondan de la SRB, por tipo de carga 1=Simple;2=Maternal;3=InvalidezSRB
1901191112Nro de cargas familiares maternales(1112)Tinyint2OpcionalEn este campo se debe ingresar el número “1” si la trabajadora embarazada, o la cónyuge embarazada del trabajador reconocida como carga familiar, perciben un subsidio estatal al haber demostrado 5 meses de embarazo o más.SUMATORIA / Suma los registros donde  RB_TPOCAR=2SRB
2001201113Nro de cargas familiares invalidez(1113)Int2OpcionalEn este campo se debe ingresar el número de causantes de asignación familiar afectados de invalidez.SUMATORIA / Suma los registros donde  RB_TPOCAR=3SRB
2101211114Tramo asignación familiar(1114)Tinyint1OpcionalSe debe ingresar la letra (A, B, C, D o S) asignada al código que corresponda al tramo de asignación familiar.RA_TRAMFAM / Trec. Asi. FamSRA
2201221171Rut org sindical 1(1171)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. RCE_CGC / RUT / verificar el RA_SINDICA y de acuerdo al código traer el  valor del campo RCE_CGCRCE
2301231172Rut organización sindical 2(1172)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
2401241173Rut organización sindical 3(1173)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
2501251174Rut organización sindical 4(1174)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
2601261175Rut organización sindical 5(1175)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
2701271176Rut organización sindical 6(1176)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
2801281177Rut organización sindical 7(1177)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
2901291178Rut organización sindical 8(1178)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
3001301179Rut organización sindical 9(1179)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
3101311180Rut organización sindical 10(1180)Int10OpcionalEn este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical. Vacío
3201321115Nro días trabajados en el mes(1115)Int2ObligatorioEn este código se debe ingresar el número de días trabajados en el mes. Se trae el valor de RD_HORAS del concepto que le corresponda a el número de horas trabajadas / 044SRD
3301331116Nro días de licencia médica en el mes(1116)Int2OpcionalEn este campo se debe ingresar el número de días en que el trabajador gozó de licencia médica dentro del ciclo mensual de remuneraciones.Se trae el valor de RD_HORAS del concepto que le corresponda a el número de horas trabajadas / 001+005SRD
3401341117Nro días de vacaciones en el mes(1117)Int2OpcionalSe debe ingresar el número de días de feriado legal que el trabajador ha gozado dentro del mes.Se trae el valor de RD_HORAS del concepto que le corresponda a el número de horas trabajadas / 017SRD
3501351118Subsidio trabajador joven(1118)Int1ObligatorioSe debe ingresar el código que representa la situación del trabajadorRA_TPSBCOM *
3601361154Puesto Trabajo Pesado(1154)Int20OpcionalSe debe indicar el nombre del puesto de trabajo calificado como trabajo pesado por la Comisión Ergonómica Nacional. En caso de que el puesto de trabajo no esté calificado como trabajo pesado, este campo queda vacío.RA_DESTRAB / Si el valor del RA_TJRNDA es 1 entonces trae el valor del campo RA_DESTRAB, si no queda blanco.SRA
3701371155APVI(1155)Int1ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación del Trabajador, referida a si ha autorizado el descuento para Ahorro Previsional Voluntario Individual.Si hay valor en los códigos 3155 y 3156 mayor a 0 se indica "1" si no se indica "0"
3801381157APVC(1157)Int1ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación del Trabajador, en el sentido de si el empleador ha suscrito por sí y en representación de sus trabajadores un contrato de ahorro bajo la modalidad de ahorro previsional voluntario colectivo.Si hay valor en los códigos 3157 y 3158 mayor a 0 se indica "1" si no se indica "0"
3901391131Indemnización a todo evento(1131)Int1ObligatorioEn este campo se debe ingresar el código que corresponda a la situación del trabajador, esto es, si se ha celebrado pacto de indemnización por término de contrato a todo evento, en los términos del artículo 164 del Código del Trabajo.RA_TPPREVI* /Combo 0 o 1
4001401132Tasa indemnización a todo evento(1132)Float4OpcionalEn este campo se debe ingresar un valor numérico con hasta dos decimales, que representa la tasa porcentual sobre la remuneración imponible devengada (con tope UF 90), que se destinará al pago de la indemnización a todo evento. El aporte deberá tener una tasa mínima de 4,11%.RA_VALINF*
Haberes
4102012101Sueldo(2101)Int8ObligatorioEste campo debe contener los montos pagados por concepto de sueldo, o sueldo base, que es el estipendio obligatorio y fijo, en dinero, pagado por períodos iguales, determinados en el contrato, que recibe el trabajador por la prestación de sus servicios en una jornada ordinaria de trabajo.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0201' / 040SRD
4202022102Sobresueldo(2102)Int8OpcionalEn este campo debe ingresarse el monto pagado por horas extraordinarias en el mes.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0202' / 050+051+052+053+054+I27SRD
4302032103Comisiones(2103)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto de las comisiones pagadas en el período que se declara.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0203' / 071 o 122SRD
4402042104Semana corrida(2104)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto correspondiente a lo pagado por concepto de semana corrida dentro del mes.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0204' / 045SRD
4502052105Participación(2105)Int8OpcionalEn este campo debe ingresarse el monto pagado en el mes por concepto de participación mensual, que es la proporción en las utilidades de un negocio determinado o de una empresa o solo de la de una o más secciones o sucursales de la misma.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0205' / 174SRD
4602062106Gratificación(2106)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por concepto de gratificación mensual.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0206' /170SRD
4702072107Recargo 30% día domingo(2107)Int8OpcionalDebe indicarse el monto pagado en el mes por concepto de incremento por horas trabajadas en domingo, según método de cálculo explicado en Dict Nº 2611/39 de 27.05.2015.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0207' / H17SRD
4802082108Remun. variable pagada en vacaciones(2108)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado durante el goce de feriado legal que total o parcialmente recae en el mes de declaración del LRE. Solo ingresar el promedio de la remuneración variable, entendiéndose por tal los tratos, comisiones, primas y otras que con arreglo al contrato de trabajo impliquen la posibilidad de que el resultado mensual total no sea constante entre uno y otro mes.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0208'SRD
4902092109Remun. variable pagada en clausura(2109)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado como remuneración durante los días en que la DT ha ordenado la clausura de la empresa.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0209'SRD
5002102110Aguinaldo(2110)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de aguinaldoTraer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0210' / 201SRD
5102112111Bonos u otras remun. fijas mensuales(2111)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por concepto de bonos que tengan la condición de permanentes y sin modificación de un mes a otro.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0211'SRD
5202122112Tratos(2112)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto total pagado en el mes por concepto de tratos.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0212'SRD
5302132113Bonos u otras remun. variables mensuales o superiores a un mes(2113)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto devengado y pagado en el mes por remuneraciones que tienen el carácter de variables o esporádicas, y que no están comprendidas en otros campos.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0213'SRD
5402142114Ejercicio opción no pactada en contrato(2114)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto correspondiente al ejercicio de opciones para adquirir acciones por parte de trabajadores en planes de compensación laboral, que conforme al Art. 17 N° 8 L) ii) de la LIR no fueron pactados en contratos individuales de trabajo o convenios o contratos colectivos de trabajo, y que será equivalente a la diferencia entre el valor de adquisición de las acciones, bonos u otros títulos emitidos en Chile o en el exterior, de acuerdo a lo indicado en el literal iii) del N° 8 L) del referido artículo, y el monto que se determine de la suma de los valores pagados con ocasión de la entrega y ejercicio de la opción, de existir.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0214'SRD
5502152115Beneficios en especie constitutivos de remun(2115)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto bruto correspondiente a la avaluación en dinero de los beneficios en especie otorgados al trabajador en el mes respectivo.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0215'SRD
5602162116Remuneraciones bimestrales(2116)Int8OpcionalEste campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113, está destinado a la declaración de la cuota proporcional restante distribuida en un mes previo y que sumada a la del cód 2113 totaliza los 51 Art 17 Nº 8 letra l LIR dos meses de devengo de la remuneración bimestral.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0216'SRD
5702172117Remuneraciones trimestrales(2117)Int8OpcionalEste campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 2 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 3 meses de devengo de la remuneración trimestral. Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0217'SRD
5802182118Remuneraciones cuatrimestral(2118)Int8OpcionalEste campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 3 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 4 meses de devengo de la remuneración cuatrimestral.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0218'SRD
5902192119Remuneraciones semestrales(2119)Int8OpcionalEste campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 5 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 6 meses de devengo de la remuneración semestral.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0219'SRD
6002202120Remuneraciones anuales(2120)Int8OpcionalEste campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 11 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 12 meses de devengo de la remuneración anual.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0220'SRD
6102212121Participación anual(2121)Int8OpcionalEste campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 11 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 12 meses de devengo de la participación anual. Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0221'SRD
6202222122Gratificación anual(2122)Int8OpcionalEste campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración delas cuotas proporcionales restantes distribuidas en 11 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 12 meses de devengo de la gratificación anual.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0222' / 173SRD
6302232123Otras remuneraciones superiores a un mes(2123)Int8OpcionalEste campo se reserva para ingresar el monto pagado por otras remuneraciones pagadas en intervalos superiores a un mes pero no sujetas a devengo proporcional mensual, por lo que no procede efectuar la reliquidación para efectos previsionales y tributarios.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0223'SRD
6402242124Pago por horas de trabajo sindical(2124)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por remuneraciones correspondientes a horas de trabajo sindical.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0224'SRD
6502252201Subsidio por incapacidad laboral por licencia médica(2201)Int8OpcionalEn este campo se debe declarar el monto pagado por el empleador por concepto de subsidio por incapacidad laboral de origen no profesional.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0225' / 004SRD
6602262202Beca de estudio(2202)Int8OpcionalSe debe declarar el monto pagado en el mes por concepto de estipendios destinados a financiar los estudios motivo de la beca, pudiendo contemplar pagos de matrículas, cuotas de enseñanza o escolaridad, viáticos, pasajes, etc., destinados exclusivamente a la obtención de una instrucción básica, media, técnico-profesional o universitaria por parte de los becarios, o la participación de éstos en cursos de perfeccionamiento o capacitación.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0226' / H88SRD
6702272203Gratificaciones de zona(2203)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por gratificación de zona, siempre que aquella sea establecida o pagada en virtud de una ley.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0227'SRD
6802282204Otros ingresos no constitutivos de renta(2204)Int8OpcionalSe debe ingresar los montos pagados en el mes por estipendios de carácter remuneracional, que por aplicación del texto expreso de una ley han sido declarados como no tributables.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0228'SRD
6902292301Colación(2301)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de colación.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0229' / 075SRD
7002302302Movilización(2302)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto mensual pagado por concepto de movilización. Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0230'/ 076SRD
7102312303Viáticos(2303)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado dentro del mes de declaración por concepto de viático, entendiéndose por tal la asignación en especie o en dinero de lo necesario para el sustento del trabajador que realiza un viaje por razones laborales.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0231' / 150SRD
7202322304Asignación de pérdida de caja(2304)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de asignación por pérdida de caja, entendiéndose por tal, aquella suma de dinero que se paga a los trabajadores que cumplen funciones de cajeros o que con motivo de sus cargos, custodian dineros o valores, a fin de ponerlos a cubierto de las pérdidas eventuales a que pueden verse expuestos.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0232' / 091SRD
7302332305Asignación de desgaste herramienta(2305)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de asignación por desgaste de herramientas, entendiéndose por tal, aquella suma de dinero que se otorga al trabajador que labora con herramientas de su dominio (equipos y herramientas manuales, eléctricas o electrónicas), en compensación por el desgaste que puedan experimentar a causa de su uso.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0233'SRD
7402342311Asignación familiar legal(2311)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de Asignación Familiar Legal, conforme al número de causantes declarados en cód 1111, y por el tramo informado en cód 1114.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0234'/ 095+096SRD
7502352306Gastos por causa del trabajo(2306)Int8OpcionalEste campo es de uso excepcional y reservado solo a casos en que la naturaleza del gasto en que incurre el trabajador con motivo del trabajo impida su encasillamiento específico en algún otro código.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0235'SRD
7602362307Gastos por cambio de residencia(2307)Int8OpcionalSe debe ingresar en este campo los montos pagados al trabajador destinados a solventar los gastos por cambio de residencia, de ida y vuelta, en que debió incurrir el trabajador para la prestación de los servicios contratados por el empleador, conforme a lo dispuesto en el artículo 53 del CdT.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0236'SRD
7702372308Sala cuna(2308)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto pagado por concepto de sala cuna en cumplimiento de la obligación contenida en el artículo 203 del CdT.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0237'/ H81SRD
7802382309Asignación trabajo a distancia o teletrabajo(2309)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por concepto de asignaciones tendientes a cubrir gastos razonables y necesarios para el desempeño de funciones en modalidad de trabajo a distancia o teletrabajo.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0238'SRD
7902392347Depósito convenido hasta UF 900(2347)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de depósito convenido.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0239'SRD
8002402310Alojamiento por razones de trabajo(2310)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de alojamiento.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0240'SRD
8102412312Asignación de traslación(2312)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado en el mes por gastos de traslación, entendiéndose por tal aquella asignación destinada a financiar los gastos de desplazamiento en caso de viaje temporal con motivo del trabajo, todo conforme a las condiciones y requisitos definidos al efecto por el SII. Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0241'SRD
8202422313Indemnización por feriado legal(2313)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización por feriado legal. Ver apartado III C a. 1) (iii) Indemnización por feriado legal, proporcional y progresivo.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0242'SRD
8302432314Indemnización años de servicio(2314)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización por años de servicio. Ver apartado III C a. 1) (i) Indemnización por años de servicio.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0243' / I24SRD
8402442315Indemnización sustitutiva del aviso previo(2315)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización sustitutiva del aviso previo. Ver apartado III C a. 1) (ii) Indemnización por indemnización sustitutiva del aviso previo.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0244' /I25SRD
8502452316Indemnización fuero maternal(2316)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización en los casos de fuero contemplado en el artículo 163 bis del CdT.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0245' /093SRD
8602462331Pago indemnización a todo evento(2331)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto total disponible para retiro del trabajador al término de la relación laboral, según la tasa que se hubiere pactado (cód 1131) y los aportes mensuales efectuados por el empleador (cód 4131).Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0246'SRD
8702472417Indemnizaciones voluntarias tributables(2417)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto correspondiente a indemnizaciones voluntarias pagadas, solo en la parte que excede el tope que no constituye renta conforme al artículo 17 Nº 13 de la LIR.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0247'/ 181SRD
8802482418Indemnizaciones contractuales tributables(2418)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto correspondiente a indemnizaciones contractuales pagadas, solo en la parte que excede el tope que no constituye renta conforme al artículo 17 Nº 13 de la LIR.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0248'SRD
Descuentos
8903013141Cotización obligatoria previsional (AFP o IPS)(3141)Int8ObligatorioSe debe ingresar el monto pagado por cotización previsional obligatoria de carga del trabajador.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0301'/ 503SRD
9003023143Cotización obligatoria salud 7%(3143)Int8ObligatorioSe debe ingresar en este campo el monto pagado por cotización de salud obligatoria. Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0302'/583SRD
9103033144Cotización voluntaria para salud(3144)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto pagado por cotización de salud que excede del 7% obligatorio.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0303'/ 585,885,584SRD
9203043151Cotización AFC - trabajador(3151)Int8OpcionalSe debe declarar el monto pagado como cotización a AFC, solo en la parte de cargo del trabajador.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0304' / 662SRD
9303053146Cotizaciones técnico extranjero para seguridad social fuera de Chile(3146)Int8OpcionalSe debe indicar el monto destinado al pago de cotizaciones de seguridad social fuera de Chile, en beneficio del técnico extranjero que conforme al artículo primero de la Ley Nº 18.156 está eximido de cotizar en Chile.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0305'SRD
9403063147Descuento depósito convenido hasta UF 900 anual(3147)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto destinado a Depósito Convenido hasta UF 900 pactado con el empleador y que ha sido declarado en cód 2347.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0306'SRD
9503073155Cotización APVi Mod A(3155)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Individual que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra a) del DL 3.500.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0307'/ 540+545SRD
9603083156Cotización APVi Mod B hasta UF50(3156)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Individual que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra b) del DL 3.500.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0308' / 541SRD
9703093157Cotización APVc Mod A(3157)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Colectivo que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra a) del DL 3.500.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0309' / 542SRD
9803103158Cotización APVc Mod B hasta UF50(3158)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Colectivo que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra b) del DL 3.500.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0310' / 543SRD
9903113161Impuesto retenido por remuneraciones(3161)Int8ObligatorioCorresponde al monto del impuesto que se debe retener, declarar y pagar por el empleador, determinado sobre las remuneraciones, asignaciones y demás beneficios tributables pagados al trabajador en el período actual de declaración del LRE.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0311' / 704SRD
10003123162Impuesto retenido por indemnizaciones(3162)Int8OpcionalCorresponde al monto del impuesto que se debe retener, declarar y pagar por el empleador, determinado sobre el monto de las indemnizaciones tributables (cód 2417 y cód 2418) pagadas al trabajador en el período actual de declaración del LRE.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0312'SRD
10103133163Mayor retención de impuestos solicitada por el trabajador(3163)Int8OpcionalSe debe indicar el monto que, a solicitud del trabajador, ha sido descontado de la remuneración como mayor retención del IUSC conforme al inciso final del artículo 88 de la LIR.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0313'SRD
10203143164Impuesto retenido por reliquidación remun. devengadas otros períodos(3164)Int8OpcionalEste campo debe contener el monto del impuesto retenido por reliquidación de remuneraciones, ya se trate de haberes tributables cuyo devengo se produce en más de un período, o bien, por modificaciones a la base de tributación (Ej: reliquidación gratificación).Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0314' / 710+704SRD
10303153165Diferencia impuesto reliquidación remun. devengadas en este período(3165)Int8OpcionalEn este campo se debe indicar el monto por diferencia de impuesto que afecta a la declaración mensual del período de devengo, cuya retención ha sido efectuada en otro período mediante su declaración en el cód 3164.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0315' / 711SRD
10403163171Cuota sindical 1(3171)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1171.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0316'SRD
10503173172Cuota sindical 2(3172)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1172.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0317'SRD
10603183173Cuota sindical 3(3173)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1173.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0318'SRD
10703193174Cuota sindical 4(3174)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1174.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0319'SRD
10803203175Cuota sindical 5(3175)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1175.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0320'SRD
10903213176Cuota sindical 6(3176)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1176.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0321'SRD
11003223177Cuota sindical 7(3177)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1177.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0322'SRD
11103233178Cuota sindical 8(3178)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1178.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0323'SRD
11203243179Cuota sindical 9(3179)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1179.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0324'SRD
11303253180Cuota sindical 10(3180)Int8OpcionalMonto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1180.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0325'SRD
11403263110Crédito social CCAF(3110)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto descontado en el mes con concepto de crédito social en CCAF.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0326' / 610SRD
11503273181Cuota vivienda o educación(3181)Int8OpcionalSe debe indicar el monto del descuento sobre las remuneraciones destinado a cuota para la vivienda o educaciónTraer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0327'SRD
11603283182Crédito cooperativas de ahorro(3182)Int8OpcionalSe debe indicar el monto de descuento a la remuneración destinado al pago de crédito en Cooperativas de Ahorro y Préstamos.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0328'SRD
11703293183Otros descuentos autorizados y solicitados por el trabajador(3183)Int8OpcionalSe debe indicar el monto de los descuentos autorizados y solicitados por el trabajador.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0329'SRD
11803303154Cotización adicional trabajo pesado - trabajador(3154)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto en pesos de la cotización adicional del trabajador por Trabajo Pesado.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0330' / D04SRD
11903313184Donaciones culturales y de reconstrucción(3184)Int8OpcionalSe debe indicar el monto de los descuentos autorizados por el trabajador, destinados a donaciones culturales y de reconstrucción.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0331' / D25SRD
12003323185Otros descuentos(3185)Int8OpcionalSe deben ingresar el monto de otros descuentos que resulten procedentes de conformidad al artículo 58 del Código del Trabajo.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0332' / 762SRD
12103333186Pensiones de alimentos(3186)Int8OpcionalSe debe indicar el monto de la retención practicada por el empleador, decretada por resolución judicial, destinada al pago de pensiones de alimentos.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0333'SRD
12203343187Descuento mujer casada(3187)Int8OpcionalSe debe indicar el monto de retención practicada por el empleador, decretada por resolución judicial para los efectos del artículo 59 del CdT.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0334'SRD
12303353188Descuentos por anticipos y préstamos(3188)Int8OpcionalSe deben indicar los montos descontados de la remuneración del trabajador por concepto de anticipos y préstamos, otorgados en períodos mensuales previos.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0335' / 730+755SRD
Aportes del Empleador
12404014151AFC - Aporte empleador(4151)Int8OpcionalSe debe indicar en este campo el monto del aporte del empleador a AFC.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0401' / 663SRD
12504024152Aporte empleador seguro accidentes del trabajo y Ley SANNA(4152)Int8ObligatorioSe debe indicar el monto del aporte del empleador por Ley de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, y Seguro para el Acompañamiento de los Niños (Ley Sanna).Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0402' / 641SRD
12604034131Aporte empleador indemnización a todo evento(4131)Int8OpcionalSe debe indicar el monto en pesos del aporte mensual efectuado por el empleador, destinado a la indemnización a todo evento pactada con el trabajador, de conformidad a lo dispuesto en el artículo 164 del Código del Trabajo. Cabe precisar que la tasa expresada porcentualmente debe ingresarse en cód. 1132.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0403' / I23SRD
12704044154Aporte adicional trabajo pesado - empleador(4154)Int8OpcionalSe debe ingresar el monto del aporte adicional del empleador por Trabajo Pesado.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0404' / D05SRD
12804054155Aporte empleador seguro invalidez y sobrevivencia(4155)Int8ObligatorioSe debe ingresar el monto del aporte del empleador al Seguro de Invalidez y Sobrevivencia.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0405' / 822SRD
12904064157APVC - Aporte Empleador(4157)Int8OpcionalEn este campo se debe ingresar el monto del aporte del empleador por ahorro previsional voluntario colectivo.Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0406' / 542+543SRD
Totales
130
5201Total haberes(5201)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los campos cód 5210, cód 5220, cód 5230 y cód 5240.Totales (Sumariza los registros 5210+5220+5230+5240)
131
5210Total haberes imponibles y tributables(5210)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 21xx.Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 21xx) 
132
5220Total haberes imponibles no tributables(5220)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 22xx.Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 22xx) 
133
5230Total haberes no imponibles y no tributables(5230)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 23xx.Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 23xx) 
134
5240Total haberes no imponibles y tributables(5240)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 24xx.Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 24xx) 
135
5301Total descuentos(5301)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 31xx.Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 31xx) 
136
5361Total descuentos impuestos a las remuneraciones(5361)Int8ObligatorioEn este campo se deben sumar los valores contenidos en los campos cód 3161 y cód 3165.Totales (Sumariza los registros 3161+3165)
137
5362Total descuentos impuestos por indemnizaciones(5362)Int8OpcionalEn este campo se debe copiar el valor contenido en el campo cód 3162.Totales (copiar el valor de 3162)
138
5341Total descuentos por cotizaciones del trabajador(5341)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los valores de los siguientes campos: cód 3141, cód 3143, cód 3144, cód 3145, cód 3146, cód 3151, cód 3154, cód 3155, cód 3156, cód 3157 y cód 3158.Totales (Sumariza los registros 3141+3143+3144+3145+3146+3151+3154+3155+3156+3157+3158)
139
5302Total otros descuentos(5302)Int8ObligatorioCorresponde al resultante de restar al valor contenido en cód 5301 los montos expresados en los campos cód 5361, cód 5362 y cód 5341.Totales (5301-(5361+5362+5341)
140
5410Total aportes empleador(5410)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 41xx.Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 41xx) 
141
5501Total líquido(5501)Int8ObligatorioCorresponde al monto que resulta de restar al total haberes (cód 5201) el valor correspondiente a total descuentos (cód 5301).Totales (Resta los registros 5201-5301)
142
5502Total indemnizaciones(5502)Int8OpcionalCorresponde a la sumatoria de cód 2313, cód 2314, cód 2315, cód 2316, cód 2331, cód 2417 y cód 2418.Totales (Sumariza los registros 2313+2314+2315+2316+2331+2417+2418)
143
5564Total indemnizaciones tributables(5564)Int8ObligatorioCorresponde a la sumatoria de cód 2417 y cód 2418.Totales (Sumariza los registros 2417+2418)
144
5565Total indemnizaciones no tributables(5565)Int8OpcionalCorresponde a la sumatoria de cód 2313, cód 2314, cód 2315, cód 2316 y cód 2331.Totales (Sumariza los registros 2313+2314+2315+2316+2331)

...

X5_CHAVEX5_DESCRI
0100NO ESTÁ EN AFP
0006PROVIDA
0011PLAN VITAL
0013CUPRUM
0014HABITAT
0019UNO
0031CAPITAL
0103MODELO
0NO PERTENECE AL IPS
1BANCARIA - RÉGIMEN 1
2BANCARIA - RÉGIMEN 2
3BANCARIA - RÉGIMEN 3
4BANCARIA - RÉGIMEN 14
5BANCARIA - RÉGIMEN 21
6BANCARIA - RÉGIMEN 34
7CAJA DE PREVISIÓN DE GILDEMEISTER - RÉGIMEN 1
8CAJA DE PREVISIÓN DE GILDEMEISTER - RÉGIMEN 2
9CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EE - RÉGIMEN 1
10CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EE - RÉGIMEN 2
11CAJA FERRO - RÉGIMEN 2
12CAJA FERRO - RÉGIMEN 3
13CAJA FERRO - RÉGIMEN 4
14CAJA FERRO - RÉGIMEN 5
15CAJA FERRO - RÉGIMEN 7
16CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 1
17CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 2
18CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 3
19CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 4
X5_CHAVEX5_DESCRI
20CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 5
21CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 6
22CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 7
23CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 8
24CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 11
25CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 12
26CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 13
27CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 14
28CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 15
29CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 16
30CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 17
31CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 18
32CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 21
33CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 22
34CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 23
35CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 24
36CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 25
37CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 26
38CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 31
39CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 32
X5_CHAVEX5_DESCRI
40CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 33
41CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 34
42CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 1
43CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 2
44CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 3
45CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 5
46CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 6
47CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 8
48CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 9
49CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 10
50CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 11
51CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 12
52CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 21
53CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 22
54CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 23
55CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 25
56CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 26
57CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 28
58CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 29
59CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 30




X5_CHAVEX5_DESCRI
60CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 31
61CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 32
62CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 38
63CAPREBECH - RÉGIMEN 1
64CAPREBECH - RÉGIMEN 3
65CAPREBECH - RÉGIMEN 14
66CAPREBECH - RÉGIMEN 21
67CAPREBECH - RÉGIMEN 34
68CAPREMER - RÉGIMEN 1
69CAPREMER - RÉGIMEN 2
70CAPREMER - RÉGIMEN 3
71CAPREMER - RÉGIMEN 4
72CAPREMER - RÉGIMEN 5
73CAPREMER - RÉGIMEN 6
74CAPREMER - RÉGIMEN 8
75COPREMUSA EE - RÉGIMEN 1
76COPREMUSA EE - RÉGIMEN 2
77COPREMUSA EE - RÉGIMEN 3
78DIOMP - RÉGIMEN 1
79EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 1
X5_CHAVEX5_DESCRI
80EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 2
81EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 3
82EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 4
83EE SALITRE - RÉGIMEN 1
84EE SALITRE - RÉGIMEN 2
85EMPART - RÉGIMEN 1
86EMPART - RÉGIMEN 2
87EMPART - RÉGIMEN 3
88EMPART - RÉGIMEN 4
89EMPART - RÉGIMEN 6
90EMPLEADOS DE EMOS - RÉGIMEN 1
91HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 1
92HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 2
93HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 3
94HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 4
95MAURICIO, HOCHSCHILD - RÉGIMEN 1
96MAURICIO, HOCHSCHILD - RÉGIMEN 2
97OBREROS DE EMOS - RÉGIMEN 1
98OO MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 1
99OO MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 2
X5_CHAVEX5_DESCRI
100OO MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 3
101SECCIÓN ESP.PREVISIÓN EMPLEADOS - RÉGIMEN 1
102SECCIÓN ESP.PREVISIÓN EMPLEADOS - RÉGIMEN 2
103SECGASCO - RÉGIMEN 1
104SECGASCO - RÉGIMEN 2
105SERVICIOS DE SEGURO SOCIAL - RÉGIMEN 1
106SERVICIOS DE SEGURO SOCIAL - RÉGIMEN 2
107TRIOMAR - RÉGIMEN 1
108TRIOMAR - RÉGIMEN 2
109TRIOMAR - RÉGIMEN 3
110TRIOMAR - RÉGIMEN 4

Está formada por la tabla "9 - AFP" y "10 - IPS (ExINP)", para diferenciar los registros de AFP son agregados ceros a la izquierda hasta completar un tamaño de 4.

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